…No.509659+給料上げなきゃいけないから、払いきれない人はクビね。頑張っていい転職先探してください。 |
…No.509660+皆さんは優秀な方々なので引き続き雇用し全員管理職に昇格しました。 給料も増えたことですし、リストラされた方々の分も頑張ってくださいね。 |
…No.509661そうだねx1賃あげで 職を失う 貧乏人 |
…No.509663+もう一時間働けよ |
…No.509673そうだねx1韓国がそれやって悲惨なことになってたような |
…No.509691+韓国がどーとか、何度も言われてるがよ あの国が〜、あっちの国でやったら〜だmp だから何だ?という その話自体は何年も前に実行されるべき (というか、本来ならもっと上になってるべき) な案件だったにかかわらず 口ばかりの政治家どもと、結局内部留保にしかならん企業のウィンウィンで 結局やってないのは問題なんだよ なら、消費減税だのして不況ルートの会費をしろと言っても 現総理はやらんのだしな |
…No.509692そうだねx4↑ お前が経営者だったとしてこんな意味の伝わらない文章書くお前に時給1000円も払うか? |
…No.509696そうだねx2賃金が上がってた時代の制度に戻さなきゃ賃金は上がらないよ 消費税廃止、派遣制度廃止、法人税増税、所得税増税 |
…No.509704そうだねx1>所得税増税 ここは累進課税強化だな。 |
…No.511231+しなくていい 規制するのは最高報酬の方 ストックオプション含めて 3000万以上は100%取れ |
…No.511232+>賃金が上がってた時代の制度に戻さなきゃ賃金は上がらないよ 賃金抑制圧力の根源は株式配当比率の上昇による 総賃金より株主配当総額の方が多いんだ これは100%課税すべき |
…No.511255+>韓国がどーとか、何度も言われてるがよ 「他山の石」という言葉を知らんらしい。 義務教育の国語からやりなおせ。 |
…No.511258+他山の石というなら それを反面教師に 日本の政策を抱えて行かなきゃならんだろ ダメなところを改善する也せずに 何も学習してないなら どこから掘ろうが、磨き石にもならないよ |